Monat: August 2024

Junior Wirtschaftsjurist (m/w/d)

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Stellenanzeige
Junior Wirtschaftsjurist (m/w/d)

Die Livos-Gruppe Management GmbH ist ein Immobiliendienstleister mit dem Schwerpunkt Immobilien- und Beteiligungsgesellschaften nationaler und internationaler Investoren sowie Assetmanagement. Darüber hinaus steuern wir die Entwicklung und Durchführung von Bauträgervorhaben in Berlin und im Berliner Umland.

Für unser Büro in Berlin suchen wir dich in Vollzeit als

Junior Wirtschaftsjurist (m/w/d)

Es erwartet dich ein vielseitiges sowie interessantes Aufgabenspektrum mit guten Perspektiven in einem wachsenden, dynamischen Unternehmen. Du verstärkst unser professionelles unkonventionelles 60-köpfiges Team aus Immobilienexperten, Betriebswirten und Juristen. Neben einer qualifizierten Einarbeitung sowie leistungsgerechter Vergütung bieten wir dir die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Mitwirkung an Projekten.

Bewerbung per E-Mail an:
lechleiter@livos-gruppe.de

Ihre Aufgaben

  • Als Wirtschaftsjurist löst Du spannende zivilrechtliche Fragestellungen und arbeitest an der juristischen und wirtschaftlichen Analyse komplexer Sachverhalte.
  • Du unterstützt aktiv bei der Umsetzung der Datenschutzvorgaben und bei der Implementierung von Compliance-Maßnahmen.
  • Als Ansprechpartner für unsere Fachabteilungen und Berater für Führungskräfte sorgst du für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.
  • Du bist in interne Projekte und Prozesse eingebunden und bringst dein Wissen und deine Ideen erfolgreich ein.

Ihr Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsrecht (LL.B.)
  • Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im juristischen Bereich
  • Du denkst sowohl kaufmännisch als auch juristisch und arbeitest stets lösungsorientiert
  • Hohe Motivation, zuverlässige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
  • Selbständigkeit und Eigeninitiative bei der Bearbeitung von Aufgaben sowie eine schnelle Auffassungsgabe
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • Routinierter Umgang mit MS-Office Anwendungen
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine wertschätzende Art setzen wir voraus.

Unser Angebot

  • Ein starkes und motiviertes Team, das sich auf neue Kollegen freut und mit Freude bei der Arbeit ist
  • Ein gutes Betriebsklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Onboarding-Prozess mit einer fundierten, praxisorientierten Einarbeitung und Feedbackgesprächen
  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien mit festem Ansprechpartner

Ihre Aufgaben

  • Akquise von Ankaufgelegenheiten gewerblicher Liegenschaften (Produktion-/Lager-/Logistikimmobilien/Gewerbeparks) – dazu pflegen Sie Kontakte zu den Akteuren des gewerblichen Immobilienmarktes (z.B. JLL, CBRE, COLLIERS, KNIGHT FRANK…)
  • Initiierung von Ankaufsprozessen und Steuerung dieser bis zum Notartermin
  • Steuerung und Unterstützung bei der kaufmännischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Due Diligence
  • Entwicklung und Implementierung von objektspezifischen Businessplänen
  • Transferbegleitung erworbener Liegenschaften ins Asset-Management
  • Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung

Ihr Profil

  • profunde kaufmännische, betriebswirtschaftliche und/oder rechtwissenschaftliche Vorprägung und Berufserfahrung (Studium, Ausbildung und/oder praktische Tätigkeit)
  • Berufserfahrung in der Immobilienbranche mit hoher Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgaben
  • ausgeprägte Fähigkeit zur Herstellung von Kontakten und des Aufbaus sowie der Pflege von Netzwerken - gute Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Motivation, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Sie aus
  • Verhandlungsgeschick sowie eine klare, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, analytisch und vernetzt zu denken
  • Team- und Organisationsfähigkeit sowie gutes Durchsetzungsvermögen
  • Sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Leistungsbereitschaft sowie der Wille, ein hohes Maß an Eigenverantwortung zu übernehmen

Unser Angebot

  • Ein starkes und motiviertes Team, das sich auf neue Kollegen freut und mit Freude bei der Arbeit ist
  • Ein gutes Betriebsklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Onboarding-Prozess mit einer fundierten, praxisorientierten Einarbeitung und Feedbackgesprächen
  • abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien mit festem Ansprechpartner

Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache inklusive Nennung deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins und bitten um Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

lechleiter@livos-gruppe.de

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle kannst du dich gerne telefonisch an Frau Lechleiter unter +49 30 847713-0 wenden.

Livos-Gruppe Management GmbH, Hasenheide 78, 10967 Berlin

Es gelten unsere Datenschutzbestimmungen.

Bewerbung per E-Mail an:
lechleiter@livos-gruppe.de

Mitarbeiter (m/w/d) Finanzierung (Junior)

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Stellenanzeige
Mitarbeiter (m/w/d) Finanzierung (Junior)

Die Livos-Gruppe Management GmbH ist ein Immobiliendienstleister mit dem Schwerpunkt Immobilien- und Beteiligungsgesellschaften nationaler und internationaler Investoren sowie Assetmanagement. Darüber hinaus steuern wir die Entwicklung und Durchführung von Bauträgervorhaben in Berlin und im Berliner Umland.

Für unser Büro in Berlin suchen wir Sie in Vollzeit als

Mitarbeiter (m/w/d) Finanzierung (Junior)

Es erwartet Sie ein vielseitiges sowie interessantes Aufgabenspektrum mit guten Perspektiven in einem wachsenden, dynamischen Unternehmen. Sie verstärken unser professionelles unkonventionelles 60-köpfiges Team aus Immobilienexperten, Betriebswirten und Juristen. Neben einer qualifizierten Einarbeitung sowie leistungsgerechter Vergütung bieten wir Ihnen die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Mitwirkung an Projekten und die Weiterentwicklung zum Senior.

Bewerbung per E-Mail an:
lechleiter@livos-gruppe.de

Ihre Aufgaben

  • Sie agieren in der operativen Unterstützung der Kreditstrategie, -aufnahme und Kreditüberwachung der Objektgesellschaften und halten die laufende Kommunikation mit der kreditgebenden Bank
  • Sie analysieren und bewerten Investitionsprojekte
  • Sie bereiten Projekt- und Finanzierungsunterlagen vor
  • Sie unterstützen aktiv und mit wachsender Verantwortung
    – in laufenden Finanzierungsverhandlungen, auch in der Kommunikation mit den Finanzierern
    – bei der Aufbereitung und Analyse von relevanten Kennzahlen im Zusammenhang mit Reportings, Kommunikations- und Offenlegungsstrategien
  • Sie arbeiten eng zusammen mit den Abteilungen Transaction Management, Asset Management, Controlling, Business Development sowie externen Dienstleistern
  • Sie erstellen Reportings und Präsentationen für Stakeholder
  • Sie erledigen allgemeine und finanzierungsspezifische Aufgaben (wie z. B. Büroorganisation, Digitalisierungsmanagement, etc.)

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, etwa zum Bankkaufmann, bzw. ein abgeschlossenes wirtschaftlich orientiertes Studium oder ein vergleichbares Ausbildungsprofil
  • Sie besitzen erste Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Immobilienwirtschaft, bei einem Immobilienfinanzierer, im Bankwesen, auf Investorenseite oder im Bereich Transaction, Investment
  • Kenntnisse des Immobilienmarktes, etwa der Projektentwicklung oder der Bestandshaltung sind von Vorteil
  • In jedem Fall bringen Sie eine hohe Affinität für das Thema Immobilien mit und die Bereitschaft, sich laufend weiterzuentwickeln (Ziel Senior)
  • Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit und sind souveränen im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und unternehmerischem Denken aus.
  • Sie arbeiten und denken selbstständig, gut strukturiert, eigenverantwortlich sowie lösungs-, ergebnis- und teamorientiert

Unser Angebot

  • ÖPNV- Deutschlandticket zur freien Verfügung
  • Hausinterne Kursangebote zur Gesundheitsvorsorge
  • Entwicklungs- und Karriereperspektive
  • Regelmäßige Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Laufgruppen)
  • Ein starkes und motiviertes Team, das sich auf neue Kollegen freut und mit Spaß bei der Arbeit ist
  • Ein moderner Arbeitsplatz und zeitgemäße technische Ausstattung
  • Onboarding-Prozess mit einer fundierten, praxisorientierten Einarbeitung und Feedbackgesprächen
  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien mit festem Ansprechpartner

Ihre Aufgaben

  • Akquise von Ankaufgelegenheiten gewerblicher Liegenschaften (Produktion-/Lager-/Logistikimmobilien/Gewerbeparks) – dazu pflegen Sie Kontakte zu den Akteuren des gewerblichen Immobilienmarktes (z.B. JLL, CBRE, COLLIERS, KNIGHT FRANK…)
  • Initiierung von Ankaufsprozessen und Steuerung dieser bis zum Notartermin
  • Steuerung und Unterstützung bei der kaufmännischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Due Diligence
  • Entwicklung und Implementierung von objektspezifischen Businessplänen
  • Transferbegleitung erworbener Liegenschaften ins Asset-Management
  • Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung

Ihr Profil

  • profunde kaufmännische, betriebswirtschaftliche und/oder rechtwissenschaftliche Vorprägung und Berufserfahrung (Studium, Ausbildung und/oder praktische Tätigkeit)
  • Berufserfahrung in der Immobilienbranche mit hoher Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgaben
  • ausgeprägte Fähigkeit zur Herstellung von Kontakten und des Aufbaus sowie der Pflege von Netzwerken - gute Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Motivation, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Sie aus
  • Verhandlungsgeschick sowie eine klare, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, analytisch und vernetzt zu denken
  • Team- und Organisationsfähigkeit sowie gutes Durchsetzungsvermögen
  • Sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Leistungsbereitschaft sowie der Wille, ein hohes Maß an Eigenverantwortung zu übernehmen

Unser Angebot

  • Ein starkes und motiviertes Team, das sich auf neue Kollegen freut und mit Freude bei der Arbeit ist
  • Ein gutes Betriebsklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Onboarding-Prozess mit einer fundierten, praxisorientierten Einarbeitung und Feedbackgesprächen
  • abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien mit festem Ansprechpartner

Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine wertschätzende Art setzen wir voraus. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins und bitten um Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

lechleiter@livos-gruppe.de

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle können Sie sich gerne an Yvonne Lechleiter: +49 30 847713-0 wenden.

Livos-Gruppe Management GmbH, Hasenheide 78, 10967 Berlin

Es gelten unsere Datenschutzbestimmungen.

Bewerbung per E-Mail an:
lechleiter@livos-gruppe.de

Projektmanager Ankauf (m/w/d) gewerbliche Immobilien

Posted on by Admin_GWetzler

Home > Unternehmen > Karriere > Projektmanager Ankauf (m/w/d) gewerbliche Immobilien

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Projektmanager Ankauf (m/w/d)
gewerbliche Immobilien

Die Livos-Gruppe Management GmbH ist ein Immobiliendienstleister mit dem Schwerpunkt Immobilien- und Beteiligungsgesellschaften nationaler und internationaler Investoren sowie Assetmanagement. Darüber hinaus steuern wir die Entwicklung und Durchführung von Bauträgervorhaben in Berlin und im Berliner Umland.

Für unser Büro in Berlin suchen wir Sie in Vollzeit als

Projektmanager Ankauf (m/w/d) gewerbliche Immobilien

Es erwartet Sie ein vielseitiges sowie interessantes Aufgabenspektrum mit guten Perspektiven in einem wachsenden, dynamischen Unternehmen. Sie verstärken unser professionelles unkonventionelles
60-köpfiges Team aus Immobilienexperten, Betriebswirten und Juristen. Neben einer qualifizierten Einarbeitung sowie leistungsgerechter Vergütung bieten wir Ihnen die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Mitwirkung an Projekten in Berlin sowie deutschlandweit.

Bewerbung per E-Mail an:
lechleiter@livos-gruppe.de

Ihre Aufgaben

  • Akquise von Ankaufgelegenheiten gewerblicher Liegenschaften (Produktion-/Lager- /Logistikimmobilien/Gewerbeparks) – dazu pflegen Sie Kontakte zu den Akteuren des gewerblichen Immobilienmarktes (z.B. JLL, CBRE, COLLIERS, KNIGHT FRANK…)
  • Initiierung von Ankaufsprozessen und Steuerung dieser bis zum Notartermin
  • Steuerung und Unterstützung bei der kaufmännischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Due Diligence
  • Entwicklung und Implementierung von objektspezifischen Businessplänen
  • Transferbegleitung erworbener Liegenschaften ins Asset-Management
  • Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung

Ihr Profil

  • Profunde kaufmännische, betriebswirtschaftliche und/oder rechtwissenschaftliche Vorprägung und Berufserfahrung (Studium, Ausbildung und/oder praktische Tätigkeit)
  • Interesse an der Immobilienwirtschaft mit hoher Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgaben
  • Ausgeprägte Fähigkeit zur Herstellung von Kontakten und des Aufbaus sowie der Pflege von Netzwerken - gute Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Motivation, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Sie aus
  • Verhandlungsgeschick sowie eine klare, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, analytisch und vernetzt zu denken
  • Team- und Organisationsfähigkeit sowie gutes Durchsetzungsvermögen
  • Sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Leistungsbereitschaft sowie der Wille, ein hohes Maß an Eigenverantwortung zu übernehmen

Unser Angebot

  • ÖPNV- Deutschlandticket zur freien Verfügung
  • Hausinterne Kursangebote zur Gesundheitsvorsorge
  • Entwicklungs- und Karriereperspektive
  • Regelmäßige Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Laufgruppen)
  • Ein starkes und motiviertes Team, das sich auf neue Kollegen freut und mit Spaß bei der Arbeit ist
  • Ein moderner Arbeitsplatz und zeitgemäße technische Ausstattung
  • Onboarding-Prozess mit einer fundierten, praxisorientierten Einarbeitung und Feedbackgesprächen
  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien mit festem Ansprechpartner

Ihre Aufgaben

  • Akquise von Ankaufgelegenheiten gewerblicher Liegenschaften (Produktion-/Lager-/Logistikimmobilien/Gewerbeparks) – dazu pflegen Sie Kontakte zu den Akteuren des gewerblichen Immobilienmarktes (z.B. JLL, CBRE, COLLIERS, KNIGHT FRANK…)
  • Initiierung von Ankaufsprozessen und Steuerung dieser bis zum Notartermin
  • Steuerung und Unterstützung bei der kaufmännischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Due Diligence
  • Entwicklung und Implementierung von objektspezifischen Businessplänen
  • Transferbegleitung erworbener Liegenschaften ins Asset-Management
  • Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung

Ihr Profil

  • profunde kaufmännische, betriebswirtschaftliche und/oder rechtwissenschaftliche Vorprägung und Berufserfahrung (Studium, Ausbildung und/oder praktische Tätigkeit)
  • Berufserfahrung in der Immobilienbranche mit hoher Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgaben
  • ausgeprägte Fähigkeit zur Herstellung von Kontakten und des Aufbaus sowie der Pflege von Netzwerken - gute Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Motivation, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Sie aus
  • Verhandlungsgeschick sowie eine klare, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, analytisch und vernetzt zu denken
  • Team- und Organisationsfähigkeit sowie gutes Durchsetzungsvermögen
  • Sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Leistungsbereitschaft sowie der Wille, ein hohes Maß an Eigenverantwortung zu übernehmen

Unser Angebot

  • Ein starkes und motiviertes Team, das sich auf neue Kollegen freut und mit Freude bei der Arbeit ist
  • Ein gutes Betriebsklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Onboarding-Prozess mit einer fundierten, praxisorientierten Einarbeitung und Feedbackgesprächen
  • abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien mit festem Ansprechpartner

Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine wertschätzende Art setzen wir voraus. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins und bitten um Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

lechleiter@livos-gruppe.de

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle können Sie sich gerne telefonisch an Herrn Klaer (Bereichsleitung) +49 30 847713-0 wenden.

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Es gelten unsere Datenschutzbestimmungen.

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